Kế hoạch đổi mới, phát triển và nâng cao hiệu quả kinh tế tập thể trong giai đoạn mới

Kế hoạch đề ra mục tiêu đến năm 2030, toàn tỉnh có khoảng 250 tổ hợp tác, 330 hợp tác xã và 02 liên hiệp hợp tác xã; trên 70% tổ chức kinh tế tập thể đạt loại tốt, khá, trong đó, có ít nhất 30% tham gia liên kết theo chuỗi giá trị.

Tổng số lao động làm việc thường xuyên trong hợp tác xã đạt gần 4.000 người (kể cả số lượng cán bộ quản lý trong hợp tác xã). Tỷ lệ cán bộ quản lý hợp tác xã tốt nghiệp cao đẳng, đại học đạt từ 50%; có khoảng 80% giám đốc hợp tác xã được đào tạo sơ cấp nghề giám đốc.

Doanh thu bình quân của hợp tác xã đạt 4 tỷ đồng/hợp tác xã. Lợi nhuận bình quân của hợp tác xã đạt 200 triệu đồng/hợp tác xã. Phấn đấu xây dựng tối thiểu 02 hợp tác xã kinh doanh tổng hợp theo chuỗi giá trị với quy mô cấp huyện.

Đẩy mạnh ứng dụng công nghệ cao trong lĩnh vực nông nghiệp, phấn đấu đến năm 2030 cả tỉnh có khoảng 10% hợp tác xã, tổ hợp tác ứng dụng công nghệ cao vào sản xuất và tiêu thụ nông sản; thực hiện truy xuất nguồn gốc đối với hàng hóa nông sản; phát triển các chuỗi giá trị nông sản hàng hóa gắn với liên kết sản xuất, cung cấp dịch vụ chế biến và tiêu thụ sản phẩm nông nghiệp.

Xử lý dứt điểm các hợp tác xã đã ngừng hoạt động và các hợp tác xã chưa chuyển đổi, tổ chức lại theo Luật Hợp tác xã; củng cố, kiện toàn các hợp tác xã yếu kém, hoạt động không hiệu quả.

P.V